Sáng 1/10, Thành ủy Đà Nẵng tổ chức Hội nghị đánh giá kết quả sau 3 tháng triển khai mô hình chính quyền địa phương 2 cấp. Ủy viên dự khuyết Trung ương Đảng, Bí thư Thành ủy Lương Nguyễn Minh Triết; Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Đình Vĩnh và Phó Bí thư Thành ủy Ngô Xuân Thắng đồng chủ trì.

Chính quyền gần dân, sát dân
Sau ba tháng thực hiện, mô hình chính quyền 2 cấp tại thành phố Đà Nẵng bước đầu vận hành ổn định, thông suốt, đạt nhiều kết quả tích cực. Bộ máy tổ chức được kiện toàn theo hướng tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả; chính quyền ngày càng gần dân, phục vụ tốt hơn, phát huy quyền làm chủ của nhân dân, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội.
Các cơ quan tham mưu, các đảng bộ trực thuộc và hệ thống chính trị từ thành phố đến cơ sở đã chủ động thực hiện nhiệm vụ theo đúng chức năng được phân công. Các chương trình, kế hoạch công tác năm 2025, cũng như nhiệm vụ đột xuất được triển khai đồng bộ, hiệu quả.
Ủy ban MTTQ Việt Nam thành phố và các tổ chức chính trị – xã hội tại các xã, phường tích cực tuyên truyền, vận động nhân dân tham gia phong trào thi đua yêu nước và chuẩn bị cho đại hội MTTQ các cấp.
Công tác sắp xếp tổ chức bộ máy, bố trí nhân sự cơ bản hoàn thành. Các dịch vụ hành chính công được duy trì thông suốt; tình hình an ninh, trật tự được đảm bảo, tạo nền tảng cho chính quyền 2 cấp hoạt động ổn định. Điều hành từ thành phố đến cơ sở được thực hiện nhanh chóng, rút ngắn thời gian xử lý công việc, giảm chi phí cho người dân và doanh nghiệp.
Việc tinh giản biên chế, tiết kiệm ngân sách, cải cách hành chính và chuyển đổi số cũng góp phần nâng cao chất lượng dịch vụ công; xây dựng nền hành chính hiện đại, chuyên nghiệp, lấy người dân làm trung tâm.

Kiện toàn cán bộ, siết chặt kỷ luật công vụ
Phát biểu kết luận, Bí thư Thành ủy Lương Nguyễn Minh Triết nhấn mạnh, sau 3 tháng triển khai mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, bước đầu đã đạt được những kết quả tích cực. Các cơ quan, đơn vị đã có những hướng dẫn kịp thời; chính quyền địa phương thể hiện tinh thần chủ động, nỗ lực khắc phục khó khăn, hình thành nhiều mô hình, cách làm sáng tạo.

Việc động viên, hỗ trợ đội ngũ cán bộ trong giai đoạn đầu được chú trọng, từng bước tháo gỡ các vướng mắc, vận hành hệ thống ngày càng trơn tru, hiệu quả, tiến tới mục tiêu phục vụ nhân dân ngày càng tốt hơn.
Mô hình mới góp phần nâng cao chất lượng phục vụ, đáp ứng kịp thời nhu cầu, quyền lợi của người dân, tạo dựng niềm tin, sự đồng thuận, ủng hộ và ghi nhận từ phía nhân dân, doanh nghiệp; góp phần quan trọng vào sự phát triển kinh tế – xã hội của thành phố thời gian qua…
Nhấn mạnh nhiệm vụ thời gian tới, Bí thư Thành ủy yêu cầu các cấp ủy, tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị quán triệt phương châm “mô hình mới phải tốt hơn mô hình cũ”; người dân phải được thụ hưởng nhiều hơn, thuận lợi hơn, “nói đi đôi với làm” và phải giữ vững tinh thần đoàn kết, thống nhất vì nhân dân phục vụ.
Bí thư Thành ủy đề nghị các cơ quan, đơn vị, địa phương bám sát các văn bản chỉ đạo của Trung ương, Thành ủy liên quan mô hình chính quyền địa phương 2 cấp để kịp thời quán triệt, nghiên cứu kỹ lưỡng, triển khai hiệu quả, nhất là các văn bản mới.
Đồng thời, rà soát các văn bản, nhiệm vụ được giao để kịp thời triển khai thực hiện; tiếp tục làm tốt công tác chính trị, tư tưởng, động viên cán bộ, công chức, viên chức; tạo môi trường đoàn kết, phát huy năng lực, sở trường, khắc phục khó khăn về trụ sở, nhà công vụ, giúp cán bộ yên tâm công tác.
.jpg)
Các phường, xã tiếp tục rà soát, bố trí đội ngũ công chức, viên chức phù hợp với vị trí việc làm, khối lượng công việc; khẩn trương kiện toàn đội ngũ cán bộ chủ chốt của các cơ quan, đơn vị để đảm bảo hoạt động hiệu quả. Công tác số hóa hồ sơ, tài liệu cần tập trung đẩy mạnh; tăng cường công tác bảo vệ bí mật Nhà nước.
Cùng với đó, chủ động triển khai đầy đủ các nhiệm vụ theo phân cấp, ủy quyền; các vấn đề phát sinh cần kịp thời báo cáo cấp có thẩm quyền giải quyết dứt điểm, tránh ảnh hưởng đến quyền lợi người dân.
Bí thư Thành ủy Lương Nguyễn Minh Triết cũng đề nghị Đảng ủy UBND thành phố chỉ đạo tiếp tục triển khai các phương án bố trí, điều động, luân chuyển, biệt phái, tăng cường cán bộ, công chức, viên chức các sở, ban, ngành, cơ quan, đơn vị thành phố về cấp xã; nghiên cứu bố trí đủ cán bộ chuyên môn về cơ sở, nhất là cán bộ có kinh nghiệm về quản lý đất đai, quy hoạch, xây dựng, tài chính, công nghệ thông tin…, hoàn thành trước ngày 15/10/2025.
Phối hợp rà soát, đánh giá thực trạng tình hình đội ngũ cán bộ trước và sau khi sắp xếp đơn vị hành chính, thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, xác định tình trạng thừa, thiếu, nguyên nhân, giải pháp khắc phục, làm rõ việc sắp xếp cán bộ huyện (cũ), xã (cũ), báo cáo Ban Thường vụ Thành ủy trước ngày 14/10/2025 để báo cáo Bộ Chính trị, Ban Bí thư theo yêu cầu.
Cùng với đó, thực hiện dứt điểm trước ngày 15/10/2025 việc chi trả chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, người lao động đã có quyết định nghỉ hưu, nghỉ thôi việc trước ngày 31/8/2025 theo tinh thần chỉ đạo của Bộ Chính trị, Ban Bí thư tại Kết luận số 195-KL/TW ngày 26/9/2025.
Đánh giá kết quả, hiệu quả công tác đào tạo, tập huấn chuyên môn, nghiệp vụ, bồi dưỡng nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức cấp xã để có phương án tăng cường trong thời gian đến; nhất là về nghiệp vụ chuyên môn sâu, quản lý hành chính hiện đại, các nội dung phát triển kinh tế – xã hội trong tình hình mới…

Đảng ủy UBND thành phố chỉ đạo tiếp tục rà soát việc bố trí kinh phí, trang thiết bị, điều kiện làm việc, kiểm tra, hướng dẫn quản lý, sử dụng kinh phí, đảm bảo điều kiện hoạt động của các cơ quan, địa phương, đơn vị; đẩy nhanh tiến độ triển khai Trung tâm Phục vụ hành chính công Đà Nẵng (một cấp) từ ngày 1/1/2026 để nâng cao chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp.
Khẩn trương hoàn thành việc giải quyết hồ sơ thủ tục hành chính tồn đọng quá hạn trước ngày 15/10/2025. Cạnh đó, đánh giá kỹ lưỡng tính khả thi, hiệu quả trong thực hiện nhiệm vụ phân cấp, ủy quyền, phân định thẩm quyền trong quản lý Nhà nước tại địa phương.
Đề xuất phương án xử lý phù hợp gắn với cắt giảm, đơn giản hóa thủ tục hành chính, giảm thời gian, chi phí thực hiện thủ tục hành chính cho người dân, doanh nghiệp; xây dựng cơ chế để giám sát, triển khai, kiểm soát quyền lực khi phân cấp, ủy quyền.
Đảng ủy HĐND thực hiện tốt công tác phối hợp rà soát, đánh giá việc thực hiện các cơ chế, chính sách; đề xuất xem xét, ban hành mới các cơ chế, chính sách đảm bảo phù hợp với điều kiện thực tiễn của thành phố.
Hoạt động giám sát cần tăng cường, kịp thời kiến nghị xử lý các khó khăn, vướng mắc để bộ máy chính quyền 2 cấp hoạt động thông suốt, hiệu quả; thực hiện giám sát về kỷ cương hành chính, đạo đức công vụ phục vụ nhân dân, nhất là tại các Trung tâm Phục vụ hành chính công.
Sớm trình HĐND thành phố thông qua Nghị quyết quy định chính sách hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động chịu tác động trực tiếp do sắp xếp đơn vị hành chính.
Mặt trận Tổ quốc thành phố chủ trì, phối hợp rà soát bộ máy các hội quần chúng, đảm bảo hoạt động hiệu quả. Các cơ quan tham mưu của Thành ủy theo chức năng, nhiệm vụ cần chủ động hướng dẫn các tổ chức đảng trực thuộc tháo gỡ khó khăn; tăng cường bồi dưỡng chuyên môn, hỗ trợ cơ sở, không để bỏ sót địa bàn.
Nguồn Báo Đà Nẵng