Trao quyền cho phụ nữ thông qua công nghệ thông tin được xem là một hướng tiếp cận mới trên thế giới nhằm thúc đẩy bình đẳng giới.
Xác định chủ đề “Phụ nữ và trẻ em gái trong lĩnh vực công nghệ thông tin” cho Ngày Viễn thông thế giới 17/5 năm nay, Liên minh Viễn thông Quốc tế (ITU) của Liên hợp quốc một lần nữa muốn khẳng định tầm quan trọng, đồng thời kêu gọi cộng đồng quốc tế phát huy tiềm năng của “sức mạnh số” trong trao quyền cho phụ nữ.
“Kết nối” thúc đẩy nữ quyền
Thuần thục như một chuyên gia máy tính, Susana Robledo, một nông dân tại vùng nông thôn nghèo của Catamarca (Argentina), lướt nhanh trên các phần mềm đồ họa. Cô đang thiết kế những mẫu mã mới cho sản phẩm đan thủ công của mình sau khi tham gia khóa đào tạo miễn phí 3 tháng của PRODEMUN – một tổ chức phi chính phủ của Argentina. “Internet không chỉ giúp tôi trong việc thiết kế mẫu mã mà còn thiết lập mạng lưới phân phối sản phẩm”, Susana cho biết.
Susana là một trong nhiều phụ nữ được hưởng lợi từ các hoạt động thúc đẩy và trao quyền cho phụ nữ thông qua tiện ích của công nghệ thông tin đang lan rộng tại Argentina. Để giúp người dân nước này tiếp cận, tận dụng những tiện ích của công nghệ thông tin trong đời sống, từ tháng 10/2010, Tổng thống nước này, bà Cristina Fernandez de Kirchner, đã ban hành kế hoạch quốc gia mang tên “Kết nối Argentina” với mục đích sử dụng công nghệ thông tin như một phương tiện để thúc đẩy quyền công dân, đặc biệt là quyền của phụ nữ. Tính đến cuối năm 2011, có khoảng 27,5 triệu người (tương đương 66% dân số) của Argentina được sử dụng Internet, trong đó có khoảng 43% là phụ nữ. Các hoạt động “kết nối” nhằm trao quyền cho phụ nữ không chỉ dừng lại ở lĩnh vực kinh tế mà còn tập trung vào nhiều lĩnh vực “nóng” hiện nay của Argentina như bạo lực gia đình, buôn bán phụ nữ và trẻ em gái… Việc đưa vào sử dụng thiết bị cảnh báo dành cho phụ nữ bị bạo lực gia đình mang tên DAMA tại Buenos Aires vào tháng 3 vừa qua là một minh chứng.
Phát huy sức mạnh số
Chủ trương tiến bộ của Bà Kirchner, nữ Tổng thống đầu tiên của Argentina, không chỉ nhận được sự ủng hộ của người dân nước bà mà còn được quốc tế ghi nhận khi mới đây, Liên minh Viễn thông Quốc tế (ITU) của Liên hợp quốc quyết định trao tặng Giải thưởng Xã hội tin học và Viễn thông thế giới cho bà vì những đóng góp quan trọng trong việc thúc đẩy công nghệ thông tin và viễn thông (ICTs) thành phương tiện để trao quyền cho phụ nữ.
Ngoài bà Kirchner, 2 người phụ nữ khác cũng vinh dự được nhận giải thưởng này là bà Sun Yafang, 56 tuổi, Chủ tịch HĐQT hãng công nghệ Huawei (Trung Quốc) và nghệ sĩ Geena Davis (Mỹ). Bà Sun Yafang, một trong 50 nữ doanh nhân quyền lực nhất Châu Á, là người đã đưa tên tuổi của Huawei từ một công ty địa phương trở thành hãng công nghệ toàn cầu, cung cấp nhiều công nghệ mới, giá cả bình dân. Tại Hội nghị Di động Thế giới MWC 2012, Huawei đã giới thiệu dòng điện thoại mà hộ cho là “tốt hơn cả iPhone 4”. Trong khi đó, Davis đã sáng lập “Geena Davis Institute on Gender in Media” – một tổ chức phi chính phủ chuyên nghiên cứu, đề xuất những chính sách đảm bảo bình đẳng giới trong lĩnh vực truyền thông.
Trong một thông cáo báo chí, Tổng thư kí của ITU, ông Hamadoun Touré, đã ca ngợi những đóng góp quan trọng của 3 phụ nữ được nhận giải thưởng năm nay trong việc thúc đẩy sự tham gia của phụ nữ trong lĩnh vực công nghệ thông tin; đồng thời khẳng định vai trò của phương tiện hiện đại này trong việc trao quyền cho phụ nữ. “Tiềm năng của công nghệ thông tin trong việc trao quyền cho phụ nữ và trẻ em gái trên thế giới vẫn chưa được khai thác đúng mức. Qua việc trao giải thưởng và vinh danh những người có nhiều đóng góp, chúng tôi muốn kêu gọi sự tham gia của cộng đồng trong việc phát huy tiềm năng của công nghệ thông tin vì lợi ích của phụ nữ và trẻ em gái”, ông Touré khẳng định.
Lễ trao giải thưởng Xã hội Tin học và Viễn thông thế giới dự kiến diễn ra vào ngày 16/5 tại Geneva (Thụy Sĩ). Đây là một trong những hoạt động hưởng ứng Ngày Viễn thông thế giới năm nay với chủ đề “Phụ nữ và trẻ em gái trong lĩnh vực công nghệ thông tin”. Theo thống kê, phụ nữ hiện chiếm 30% – 40% lao động trong lĩnh vực công nghệ nhưng chỉ có 15% chiếm giữ vị trí quản lí. Về tiền lương, lao động nữ trong lĩnh vực này kiếm ít hơn từ 17% đến 35% so với các đồng nghiệp nam. |
Theo Phụ nữ Việt Nam