Anh hùng đâu cứ phải mày râu

Khi thể hiện tâm tư, nguyện vọng của mình về tạo điều kiện cho phụ nữ nâng cao năng lực tham gia công tác lãnh đạo, quản lý và hoạt động cộng đồng…, tôi nghĩ sẽ có muôn vàn tâmsự, ý kiến khác nhau của các chị em, trong đó bản thân tôi cũng không ngoại lệ khi có cơ hội chia sẻ về công việc hiện tại của mình.

Là cán bộ tuyên truyền cho Sở Cảnh sát phòng cháy và chữa cháy thành phố Đà Nẵng, công việc chuyên môn của tôi là viết tin, bài cho website Sở. Một công việc áp lực và đòi hỏi tính tư duy cao. Hằng ngày, để cập nhật được tin tức nhanh, kịp thời và chính xác, tôi thường xuyên được cử đi dự các cuộc họp của lãnh đạo, sát cánh cùng lực lượng trong những buổi diễn tập phương án, đảm bảo an toàn phòng cháy và chữa cháy các ngày lễ lớn của thành phố, chụp hình, quay phim hiện trường các vụ cháy, nổ cũng như nói hộ những nhọc nhằn, vất vả của những anh lính cứu hỏa khi đương đầu với “giặc lửa” để “cứu cái còn lại trong cái mất” cho nhân dân...

Với tâm huyết, lòng đam mê nghề, tôi đã làm việc hăng say, không mệt mỏi. Thế nhưng, làm việc trong môi trường đặc thù phần đông là nam giới, mỗi khi thấy tôi đi cùng lực lượng trên xe chữa cháy, nhiều người nói mỉa mai “phụ nữ mà biết gì chữa cháy”. Không những thế, ngay cả những đồng đội của tôi vẫn có tâm lý e ngại, ẩn ngầm suy nghĩ sẽ làm “vướng chân vướng tay” các anh khi có tôi tác nghiệp tại hiện trường. Mặt khác, gia đình luôn khuyên can, thúc giục tôi “con gái lo lấy chồng để chồng nuôi, rong ruổi hoài với cái nghề chụp hình, quay phim có ngày ế mất”…

Mỗi câu nói đó đều có lý riêng của họ nhưng phải chăng trong suy nghĩ của một số người vẫn còn tâm lý phân biệt nam giới, nữ giới; cái nhìn của họ về sự bình đẳng giới chưa hoàn toàn thoát ly và công việc tôi đang theo đuổi lẽ ra phải dành cho nam giới. Giá như, họ hiểu rằng tôi đủ lớn, vững vàng để biết mình đang làm gì và có quyền theo đuổi nghề nghiệp đã chọn. Có thể, tôi không đủ mạnh để cầm lăng dập lửa, cứu người và tài sản cho dân nhưng với cách tuyên truyền của mình, tôi tin sẽ giúp ích cho nhiều người thấy được mức độ nguy hiểm của các vụ cháy, biết cách phòng và chữa cháy tại chỗ sao cho hiệu quả nhất… và sẽ còn làm được nhiều hơn thế nữa.

Tôi cần sự động viên, cảm thông, sẻ chia từ những người thân, đồng đội và xã hội hơn là cái nhìn khắt khe về công việc mà tôi đã làm. Bởi, tôi tin dù ở bất cứ thời đại nào thì “Anh hùng đâu cứ phải mày râu” (trích thơ Tố Hữu).

                                                                                                                                     TUYẾT PHAN

                                                                                                                                (Phan Thị Ánh Tuyết, 

                                                                                                                  Phòng Tổng hợp-Đội Công tác chính trị, 

                                                                                                                       Sở Cảnh sát Phòng cháy chữa cháy)

02363. 82 66 11

Các tin khác:

• Các nội dung về lao động nữ và bảo đảm bình đẳng giới theo Nghị định 145 /NĐ-CP - (22/12/2020)

• Hạnh phúc hơn nhờ phong trào thiết thực - (13/05/2020)

• Những câu hỏi quan trọng khi bắt đầu khởi nghiệp - (19/03/2020)

• Bạo lực tinh thần: Không dễ sẻ chia - (22/08/2018)

• Công tác phụ nữ là nhiệm vụ của cả hệ thống chính trị - (18/07/2018)

• Chấm dứt hợp đồng lao động đối với phụ nữ có thai: Bị phạt tới 20 triệu đồng - (20/04/2018)

• Bảo đảm quyền lợi cho lao động nữ - (27/03/2018)

• Thêm 330 nữ nhà giáo được công nhận chức danh giáo sư, phó giáo sư - (16/03/2018)

• 11 nữ doanh nhân 9X nổi bật nhất của Việt Nam - (15/03/2018)

• Ba nữ lãnh đạo sẽ tham dự APEC 2017 - (08/11/2017)

• Kỷ nguyên số - lợi thế của phụ nữ tham gia vào nền kinh tế - (08/11/2017)

• Nâng cao quyền năng kinh tế cho phụ nữ - (29/09/2017)

• Sẽ có 10 sản phẩm truyền thông về Bình đẳng giới theo phong cách mới - (01/09/2017)

• Phát huy vai trò của nữ đại biểu Quốc hội - (10/08/2017)

• Phụ nữ thành công hơn nam giới trong việc gọi vốn hạt giống từ cộng đồng - (10/08/2017)

• Tổng Bí thư gặp mặt các nữ đại biểu Quốc hội khoá 14 - (10/06/2017)

• Việt Nam đứng thứ 7 về tỷ lệ doanh nghiệp do phụ nữ lãnh đạo - (10/04/2017)

• Chính phủ muốn thúc đẩy phụ nữ khởi nghiệp - (27/12/2016)

• Đề nghị không bãi bỏ ngành kinh doanh dịch vụ ngân hàng mô và kinh doanh dịch vụ thực hiện kỹ thuật mang thai hộ - (05/12/2016)

• Tăng hình ảnh tích cực về phụ nữ trong sách giáo khoa - (18/07/2016)

• Doanh nghiệp nữ với Hội nhập TPP: Cơ hội và thách thức - (18/07/2016)

• Gần 40% nữ ứng viên trúng cử đại biểu Quốc hội khoá XIV - (16/06/2016)

• Chân dung 8 nữ lãnh đạo cấp cao của Việt Nam - (14/04/2016)

• Ứng viên nữ tăng về lượng lẫn chất - (12/04/2016)

• Ba tân ủy viên nữ Ủy ban Thường vụ Quốc hội được bầu là Chủ nhiệm các Ủy ban của Quốc hội - (12/04/2016)

• Phụ nữ Việt Nam bị hạn chế và bó buộc bởi những khuôn mẫu giới truyền thống - (18/03/2016)

• Vai trò của phụ nữ trong cơ quan dân cử: Còn nhiều thách thức - (29/02/2016)

• TPP tác động đến phụ nữ trên mọi lĩnh vực - (16/02/2016)

• Vấn đề bình đẳng giới trong Chương trình nghị sự về phát triển bền vững của Liên hợp quốc đến năm 2030 - (11/01/2016)

• Phụ nữ và cơ hội vươn cao - (11/01/2016)

• Lao động nữ chịu thiệt thòi - (14/12/2015)

• Cần có sự nhạy cảm giới trong biên soạn giáo trình và giảng dạy đại học - (18/11/2015)

• Biết thất nghiệp từ khi... còn đi học - (03/11/2015)

• Việt Nam gia nhập TPP: Cơ hội và thách thức đối với lao động nữ - (12/10/2015)

• Phụ nữ - Người gieo mầm xanh hòa bình - (06/10/2015)

• Điều hành hoạt động nhóm có sự cùng tham gia - (24/06/2015)

• Tài liệu Tập huấn kỹ năng lãnh đạo cho Phụ nữ tham chính - (16/06/2015)

• Tài liệu Hướng dẫn Tập huấn Kỹ năng lãnh đạo - (12/06/2015)

• Tập huấn về kỹ năng giao tiếp cho phụ nữ tham chính - (05/06/2015)

• Tài liệu hướng dẫn tập huấn Kỹ năng giao tiếp dành cho phụ nữ tham chính - (05/06/2015)

• Chỉ số cảm xúc cao giúp nữ lãnh đạo tốt hơn nam - (28/05/2015)

• Việt Nam xếp thứ 5 về tiến bộ phụ nữ - (10/04/2015)

• Việt Nam xếp thứ 5 về tiến bộ phụ nữ - (10/04/2015)

• Phụ nữ cứu tinh của các nền kinh tế - (25/03/2015)

• Bức tranh nữ quyền nhìn từ bản đồ phụ nữ tham chính - (26/02/2015)

• Tài liệu hướng dẫn sử dụng Bảng kiểm về giới trong công tác cán bộ - (10/02/2015)

• Quyền của phụ nữ trong công ước CEDAW và pháp luật Việt Nam - (03/02/2015)

• Hội thảo chia sẻ kinh nghiệm thúc đẩy bình đẳng giới trong tham chính - (12/12/2014)

• Hội Liên hiệp Phụ nữ thành phố Đà Nẵng ra mắt phim ngắn “Ngày mới của Phương” - (15/11/2014)

• Đào tạo, bồi dưỡng tạo điều kiện cho phụ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý - (03/11/2014)

• Trăng nơi đáy giếng - thực hay ảo vẫn day dứt lòng - (16/10/2014)

• Vai trò kép của người phụ nữ tham chính - những vấn đề đặt ra và kinh nghiệm giải quyết - (07/10/2014)

• Vai trò kép của người phụ nữ tham chính - những vấn đề đặt ra và kinh nghiệm giải quyết - (18/09/2014)

• Phụ nữ tham chính – vẫn còn những khó khăn - (16/09/2014)

• Một vài suy nghĩ về công tác cán bộ nữ ở quận Thanh Khê hiện nay - (25/08/2014)

• Định kiến giới - 'Rào cản' cần xóa bỏ trong tiến trình thực hiện Bình Đẳng giới - (18/08/2014)

• Thể lệ cuộc thi viết truyện ngắn với chủ đề “Cùng chia sẻ để thành công” - (29/06/2014)

• Hạnh phúc gia đình và sự nghiệp - Quyền song hành của phụ nữ - (23/06/2014)

• Đồng hành và chia sẻ trong hoạt động Bình đẳng giới - (23/06/2014)

• Lễ ra mắt Nhóm liên kết phụ nữ tham chính thành phố Đà Nẵng - (19/05/2014)

• Công tác cán bộ nữ -phải làm bằng cả tấm lòng và trách nhiệm - (25/04/2014)

• Tập huấn kỹ năng lập kế hoạch dự án có sự cùng tham gia - (21/04/2014)

• Tài liệu tập huấn Truyền thông thúc đẩy Phụ nữ tham chính và hoạt động cộng đồng - (11/04/2014)

• Nâng cao chất lượng công tác bình đẳng giới - (10/03/2014)

• Bức tranh phụ nữ tham chính tại thành phố Đà Nẵng năm 2013 - (13/02/2014)

• Bàn về công tác tuyên truyền nhận thức về bình đẳng giới - (08/02/2014)

• Vượt qua rào cản - (03/01/2014)

• Tọa đàm trao đổi kinh nghiệm về công tác Chính sách – Pháp luật năm 2013 - (28/10/2013)

• Tập huấn về kỹ năng giao tiếp cho cán bộ nữ lãnh đạo - (08/10/2013)

• Sinh hoạt chuyên đề về Luật bình đẳng giới và Phòng, chống bạo lực gia đình - (04/10/2013)

• Tập huấn kỹ năng thúc đẩy các hoạt động nhóm có sự cùng tham gia năm 2013 - (08/08/2013)

• Hội Liên hiệp phụ nữ quận Sơn Trà mở lớp tập huấn nghiệp vụ công tác Hội năm 2013 - (05/08/2013)

• Hội LHPN huyện Hòa Vang tổ chức tập huấn cho Tổ phản ứng nhanh về phòng chống bạo lực gia đình - (31/05/2013)

• Hội LHPN quận Hải Châu tổ chức tập huấn kiến thức bình đẳng giới - (30/05/2013)

• Hội LHPN quận Sơn Trà tổ chức Hội nghị tập huấn kiến thức về giới và Luật bình đẳng giới - (29/05/2013)

• Hội Nữ trí thức thành phố Đà Nẵng tổ chức lớp tập huấn “Nâng cao năng lực quản lý và lãnh đạo cho nữ trí thức thành phố Đà Nẵng” - (23/05/2013)

• Tập huấn về phản biện xã hội cho cán bộ các cấp Hội phụ nữ - (28/12/2012)

• Một số quy tắc quản lý nguồn nhân lực - (05/04/2012)

• Tập huấn “Truyền thông thúc đẩy phụ nữ tham chính và hoạt động cộng đồng - (03/04/2012)